Karaktertrekken van een leider

Volgens dit artikel van Samuel Bacharach zijn er 5 belangrijke karaktereigenschappen voor de nieuwe leider :

•  Hij kent de business en is inhoudelijk sterk.  Maakt niet uit welke inhoud, maar hij is wel sterk.
• Anderen respecteren hem.   Het is niet genoeg dat hij inhoudelijk sterk is, anderen weten dat ook en respecteren hem hiervoor.
• Ze zijn ambitieus.  Niet omwille van de ambitie, maar gefocused op zoek naar meer uitdaging & success.
• Ze werken goed samen.  Niet omdat het leuk is, maar omdat je zo tot betere besluiten en resultaten komt.
• Ze zijn moedig.  Ze durven een besluit te nemen.

Ik ben het met hem eens, maar ik mis nog

• Ze hebben visie.  Ze hebben een doel dat het nu overstijgt en zijn in staat om anderen hiervoor enthousiast te maken.
• Ze helpen groeien.   Ze zien potentie in mensen, projecten en (stukken van ) hun organisatie en maken dit potentieel vrij tot iets wat mooi is.